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健康アドバイザー西口雄生の「志」
~明るい未来を切り拓くために~
お勧め図書・書籍
20ページ目
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 お勧め書籍の紹介『モダンエルダー 40代以上が「職場の賢者」を目指すこれからの働き方 』 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日はお勧め書籍を紹介しています。
我々の健康、運動、治療、医療、スポーツ業界におきましては、
私たちトレーナー・インストラクター・整体師・治療家・理学療法士に、
マーケティング力、マネジメント力、マネタイズ力などが必須ですので、
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『モダンエルダー 40代以上が「職場の賢者」を目指すこれからの働き方 』
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今回は、『 40代以上になってから、
20歳近く年齢が離れている人たちといかに仕事するか 』
が、テーマの1冊です。
まずは大枠からの書評ですが、
・日経新聞の広告欄ではなく、
日経新聞かMJで1冊ピックアップされていて、
その書評で、お!と思ってアンテナに引っ掛かりました。
・40代以上になってからの働き方に関する4つの助言と、
40代以上(シニア)を雇用する側の助言とで、
両側面が本書ではアドバイスされています。
よって、どちら側の立場で読んでも、
良いのかなと思いますし、
逆に、片側の立場からの情報しか、
入って来ないかもですので、
読む際には、慎重にと思います。
次に、個人的に感じたことですが、
・映画「マイ・インターン」を例えにしている記述がありますが、
非常に分かりやすかったです!
ロバート・デニーロ演じる70歳近い新人インターン役と、
アン・ハサウェイ演じるファッションサイト創業者役の、
経営から育児までのプライベートなやり取りそのものでしょうか。
70歳近い新人インターン役の会社と社員への貢献が素晴らしい映画です。
・翻訳家の関美和さんが担当されている書籍は、
結構、当たりの本が多いかなと思いますね!
それから、本書を通じてのアウトプットですが、
・私自身、専門学校で教えていますと、
2022年は37歳の年であり、
入学者は18歳が多い状況でして、
20歳近く年齢が離れる年代・世代となってきたことを
強く自覚しまして、
私が発する考え方や価値観が、
果たして彼ら・彼女らに届くのか?と。
そこのヒント・助言・アドバイスは、
ふんだんにありましたので実践していきます。
・また、37歳を基準に先の通りで、
下は18歳の専門学校生たちとのやり取りが多いですし、
60歳前後の方々とのやり取りも多く、
業界内外問わずです。
そう思いますと、60歳前の方々から、
37歳の私を俯瞰して見るための、
手助けにもなるなと思いながら、
読み進めていた次第です。
・あとは、私自身の改善すべき頑固さや、
固い思考を柔軟にできれば、
もっと幅広く、かつ、クリエイティブになれる、
そんな1冊でした!
ということで、ぜひ、手に取って頂きたいなと思う、
そんな1冊です!
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『 全ては明るい未来を築くために 』
明日につづく
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パワー発揮を向上させる身体バランスコンディショニング
~ 連動性・身のこなし・カラダの使い方を良くする ~
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▼ 愛知豊橋:5/29(日)対面形式での開催 *NSCA0.6付与
乳幼児期の発育発達から紐解くジュニア期の育成プラン(体幹&回旋編)
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
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▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
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(Y-fitness project)
2022年4月16日 09:08




皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 お勧め書籍の紹介『 確率思考 不確かな未来から利益を生みだす 』 」
という題名で、発信致します。
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今回は、『 確立思考 』が
テーマの1冊です。
まずは大枠からの書評ですが、
・先週に続いて「○○思考」というタイトルですが、
全く関連性はありません。
あと本書は、タイトルの「確立思考」と、
内容が良い意味で違うような印象が強いです。
「不確実性の高い世の中をどう意思決定していくか?」
といった大枠かなと思います。
・2018年9月出版なのですが、
自宅の本棚に積読となっておりまして(汗)、
実際のところ200冊ほどの積読状態を何とかせねばと、
7~8冊ほど1日で読んでいた中の1冊で、
やっと良書を発見!という感じです!!
*補足説明
なぜ積読になるか?と言いますと、
とある良書の中で紹介されていたり、
良書内の中で引用されている書籍が、
巻末に紹介されている場合が多いですが、
そこで一気に引用書籍を買ってしまうためです(汗)
思考力のベースを作るためなので仕方ないのですがっ
次に、個人的に感じたことですが、
・人生を「ポーカー」になぞらえて、
「賭け」と評していたいたのが面白かったです。
・確立思考は、賭け型思考ということで、
じゃあ、どうするのか?
ということに対する多くの事例とその解説、
多角的に物事を見ていて、思考の幅が広がりました。
・「賭け」に対する悪い意味のニュアンスを排除し、
選択、決断、意思決定など全てを「賭け」に含めており、
イレギュラーなこと、想定の範囲外となってしまうことなど、
不確実性が高いのを当たり前にしてくれていることも、
それによって、余裕、余白、幅が持てるようになりました。
それから、本書を通じてのアウトプットですが、
・望む結果や成果を導くためには、
意思決定の質を高めること、運の存在を分かっておくこと
その出た結果や成果については、
運か意思決定スキルがどう影響したかの検証する
・主観、先入観、バイアスは多少は排除できるが、
排除し切れないこと
いくら冷静に、客観的に、理論的に意思決定しようとも、
主観をはじめとしたそういった類の影響は受けていること(頑固さ)
・未来予測はそもそも難しいが、その中での戦略を持ち、
学習と改善のサイクルで望む結果や成果を出していくため、
科学性、公有性、普遍性、利害超越性、組織的懐疑性を持って、
行動を継続していくこと
(*本書内では○○性ではなく○○主義と表記される箇所も多い)
ということで、多読で読み漁った中で、
見つけた良書の1冊でしたので、今回、お勧め致します!
ぜひ、手に取って頂きたいなと思います!
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2022年4月 9日 08:22




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「 お勧め書籍の紹介『 異質なモノをかけ合わせ、新たなビジネスを生み出す 編集思考 』 」
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今回は、『 編集思考 』が
テーマの1冊です。
まずは大枠からの書評ですが、
・2019年10月出版ですが、
偶然、書店で見つけた良書でしたので、
今回、紹介致します!
・NEWS PICKSの本は、
もちろん良い本もあると思うのですが、
軽めの内容のモノが多い印象で、
手が遠のいていましたが、
この1冊は全く違いました。
次に、個人的に感じたことですが、
・著者の佐々木紀彦氏がパネリストの一人として登壇される
講演会を聞いたことがありまして、存在は知っていました。
元東洋経済オンライン編集長
NEWS PICKSの初代編集長
現News Picks Studios CEO
話が、理路整然としており、明晰な回答であり、
視野、視点の幅が広い印象を受けました(講演会内にて)。
本書も、全くその通りで、
とても感銘を受ける1冊でした。
・本書を読んでいて、途中に気が付いたのですが、
著者の佐々木氏が定義している「編集思考」が、
まさしく、いつも私自身が考えている思考法と同じだ!
と、恐れ多いですが、全く同じ思考なことに、
めちゃめちゃ共感しました!
共感以上に、共鳴、共振する感覚です。
それから、本書を通じてのアウトプットですが、
・編集思考による社会課題の解決
セレクト→コネクト→プロモート→エンゲージしていき、
誰かのために使う思考として実践していくこと
・縦社会ではなく横社会での動き方、生き方の実践
(フラットな関係性づくり)
・T型人材の育成、ダブルまたはトリプルの掛け算で、
ハイブリットな活動をしていくこと
(代表例は落合陽一氏)
・コミュニティづくりの公式
関係性の深さ×関係性の質×関係性の数
を考えながらコミュニティづくりの実践
・オッサン化しない新しい経済圏において、
ニッチ×エッジ×キャッチーな発信をしていくが、
偏った思考には陥らないこと
著者の佐々木氏も、偏りはNGだと、
本書でも何度も言っていました!
などなど、アウトプットのところは満載ですので、
このあたりで留めておきます。
ということで、偶然見つけた良書の1冊でしたので、
今回、お勧め致します!
ぜひ、手に取って頂きたいなと思います!
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
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全ては明るい未来を築くために
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2022年4月 2日 23:04




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『 LISTEN ~ 知性豊かで創造力がある人になれる ~ 』
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今回は、『 聴くこと(聞くこと) 』が
テーマの1冊です。
「聞く」と「聴く」については、
意図して使い分けながら書きます。
まずは大枠からの書評ですが、
・「○○コミュニケーション術」や「聞き方」などの
ハウツー本ではないです(How)
・「聴く」「聞く」に関して、多角的に捉え、
幅を提供してくれています(What)
・この先の人生に関わる(影響する)因果が、
対話から生まれていくということで、
本書の副題「知性豊かで創造力がある人になれる」の
Whyがありますかね。
次に、個人的に感じたことですが、
・伝えるのが上手い人物は、
聴く(聞く)のも上手い人物であること。
その逆も然りで、聴くの上手い人物は、
伝えるのも上手いです。
・話すのが好きな人物や得意な人物は、
聴く(聞く)のは出来ない人が多いこと。
つまり、伝えるのが上手いとは言い切れません。
本人が主観的に話すのが好き、
または得意と思い込んでいるだけ。
と、「あ、なるほど!」と、
個人的に感じたこともありました(笑)
それから、本書を通じてのアウトプットですが、
私自身の自戒を込めて、かつ、日々、より良くしていくためにです。
・私たちトレーナー・インストラクター・整体師・治療家・理学療法士等の場合、
クライアント、選手、患者さん、会員さん、利用者さん、メンバーさん、お客さん等から、
話を聞く(聴く)のは仕事の大半を占めますので、
この能力はまだまだ高めないといけません。
・例えば、カウンセリング、コーチングにおいて、
「アドバイスをしよう」と思って聞くと大抵失敗する。
(*本書の帯より抜粋)
つまり、話を聞いているようで、
実は聴いていないという実情です。
・チームワークは、話をコントロールしたい
という思いをやめた人のところにやってくる
(*本書の帯より抜粋)
経営者同士、上司と部下、先輩と後輩、
同僚、仲間、同志、家族、取引先など、
協議、対話、会話において、
計算、打算、コントロール、誘導、思惑があると、
上手くいかないということを前提に、
じゃあ、どうするのか?
コントロールのためにではなく、
意思疎通、相互理解のために、
アクションを起こすしかない。
などなど、アウトプットのところは満載ですので、
3つほどだけに割愛します。
ということで、示唆に富む1冊でしたので、
今回、お勧め致します!
あと本書は500ページありますが、文字は大き目で、
行間もしっかり取ってくれて、非常に読みやすいです。
ぜひ、手に取って頂きたいなと思います!
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2022年3月26日 11:41




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「 お勧め書籍『 NOISE 上・下:組織はなぜ判断を誤るのか? 』 」
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『 NOISE(上):組織はなぜ判断を誤るのか? 』
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今回は、『 行動経済学 』がテーマの1冊です。
著者は、ダーニエル・カーネマン氏。
行動経済学者の第一人者であり、ノーベル経済学賞の受賞者です。
なお、ベストセラーとなっている前著である
『 ファスト&スロー(上):あなたの意思はどのように決まるか? 』
『 ファスト&スロー(下):あなたの意思はどのように決まるか? 』
の続編に当たるのが今回の1冊です。
全体的なところからのシェアですが、
・知り合いの同志が、お勧めしてくれため読みました!
・私もタイミング良く前著のファスト&スローを読み終えており、
お勧めしてくれたタイミングと合ったので、これはいくしかない!って感じです(笑)
・前著のファスト&スローも、今回のNOISEも、
ちょっと難しめです(汗)
ただし、NOISEの下巻の最後には、
結論、まとめ、解説がありますので、
そこで理解は深まりますし、
その点では、安心かと思います。
それから、個人的に響いた箇所は、
前著のファスト&スローの内容からも関連して含みますが、
・直感と熟考による判断の違いと共通の箇所について
・先入観やバイアスの影響が作用する場面について、
それを排除するのが統計かもしれないが、ノイズはあること
・ノイズを排除しようとすると、逆にバイアスが掛かってしまうこと
・プロの立場(医者、裁判官、プロ選手など)であっても、ノイズの影響を受けること
・ノイズが、判断や行動に影響することは想定しておくこと
などなど。
これらを、日々の行動、実践、時間に活かしていく場合には、
・時間を掛けない
・フラットな思考
・間違いや誤りを含む前提で、行動し、修正や改善を加えていく
・そのためにも早く行動を起こし、検証し、より良くしていくこと
・また、どこに思考のクセ、先入観、バイアスを掛けているかに気が付きやすくなる
・ノイズに関しては、違和感、なんかシックリこないなどの感性を大切にする
という中で、思考や考え方を体系化したり、寛容さや柔和さを広げるようにして、
許容範囲内、想定範囲内を広げていければ、
ちょっとした時に崩れない、揺るがない、歪まない、
そんな感じでしょうか。
ということで、示唆に富む1冊でしたので、
今回、お勧め致します!
ぜひ、手に取って頂きたいなと思います!
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3月27日(日)10:00~17:00 *修了証とアダプベース販売権取得
1部『 アダプテーショントレーニング 』セミナー
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2022年3月19日 09:52




皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 お勧め書籍『 トレイルブレイザー:企業が本気で社会を変える10の思考 』 」
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今回は、『創業者マインド(開拓者精神)』がテーマの1冊です。
日々の読書習慣については、
・創業者の本
・マーケティング関連の本(コミュニティ化、ネットワーク化、カスターサクセスなどもここに含む)
・経済学、行動経済学、人類学など○○学、○○科学の本
・お勧めの本(皆さんから、本の著者から、書籍内の引用一覧から)
などから選書し、ルーチン的に読み進めますので、
今回は、創業者の1冊です。
ちなみに今回の著者は、
マーク・ベニオフ氏
セールスフォース・ドットコムの創業者
ということで、谷本有香氏の講演会において、
この人物は最高だ!と絶賛されていた人物のお一人です。
本書の全般的な印象は、
非常に柔らかい感じの内容で、
厳しさ(!?)でいうと、日本電産の永守氏やユニクロの柳井氏の方が、
迫力があるように感じます。
そんな中で、マーク・ベニオフ氏の言動で、
強烈だったのが、
・オラクル時代に猛烈に仕事をしており、
超ハードワークをしていたと思いますが、
仕事に行くのが億劫になり、
長期休暇を取ってネパール・インドと旅行し、
人生観、仕事観、価値観を180°変えていること
・社会貢献、社会課題の解決に真っ直ぐに向き合う姿勢が、
本当に伝わってきました。
LGBTQ、男女差別、人種差別、文化の違いなどと闘い、
平等とは?といったことに立ち向かっていく様は尊敬します。
・その上で、カスタマーサクセスとは?顧客との信頼とは?
ステークホルダーは地球上の全ての人では?
といったことに本気で向かっていくのも、
非常に感銘を受けました。
・このような言動を通して、企業文化を構築していくことにおいて、
私はCEOではなく、CAQ(Chife Answerer Questions:最高質問回答者)だと定義しており、
リーダーの考え方、リーダー観を述べてくれていますので、
会社の規模感が全く違う中での話ですが、
良い考え方、リーダー観を知ることが出来ました。
ということで、今回、お勧めする1冊です。
ぜひ、手に取って頂きたいなと思います!
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2022年3月12日 17:48




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トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 お勧め書籍『Anthro Vision(アンソロ・ビジョン) 人類学的思考で視るビジネスと世界』 」
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今回の1冊は、『人類学的思考』がテーマです。
先に結論から言いますと、
ちょっと、難しかったです(汗)
しかしながら、こういった本も読まなければいけないと思い、
選書させて頂きます。
まず、そもそもですが、アンソロ・ビジョン:人類学的思考で物事を見るという視点は、
初めて知りました。
また、著者は学者的な狭く深い視点から見る人物では無く、
ファイナンシャル・タイムズ紙の米国版編集委員会編集長ということで、
広い視野、高い視座、多くの視点から物事を捉えてくれ、
大変幅の広がる(逆に難し過ぎ)1冊でした。
ビジネス界、世界を経済学の視点から捉えてくれたり、
社会学の視点からも捉えてくれ、
そこに人類学による多様性、環境、文化などを掛け合わせ、
物事を見ていくんだと多くの示唆を頂きました。
ただし、その思考や視点が初めて過ぎて、
理解するのが難しかったという現状です(汗)
そういった中でしたが、本書のカバーや帯だけでも、
多くのパワーワードがあり、
・不確実な時代だからこそ広い視野で
・内向きになりやすい時こそ、視野狭窄しない
・見えないものを見ようとする
・WHATだけでなくWHYを見る視点
などなど。
また目次だけでも、
・未知なるものを身近なものへ
・異文化体験
・企業内対立
など、そそられました(笑)
最後に、アンソロ・ビジョンを身に付けるためにということで、
・自分自身が、生態学的、社会的、文化的な環境の産物であること
・自然な文化的枠組みは1つではない、多様な在り方があると理解すること
・他人への共感を育むこと
・アウトサイダーの視点で自らの世界を見直すこと
・社会的沈黙に耳を澄ますこと
簡単に抜粋です。
あと、とても主観的な感想なのですが、
Forbes JAPAN 執行役員 Web編集長の谷本有香氏の講演会を、
思い起こさせてくれる1冊でした。
そんなこともあって、ぜひ、手に取って頂きたい1冊です!
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2022年3月 5日 22:32




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今回の1冊は、『TOP of the TOPの思考』がテーマです。
もちろん、「自分を信じる系」の書籍は多いのですが、
そことは、一線を画していると感じ選書しました。
先に結論から言いますと、
・客観性の広さ
・俯瞰性の高さ
・理論性の深さ
・内省(自省)の濃さ&強さ
が、とても素晴らしかったです!
よく「ラグビーに偶然の得点は無い」と言われることを耳にしますが、
全てが戦略を基に(サインプレー含む)得点が決まることや、
準備されたプレーの積み重ねによって、
勝敗が決まるということです。
ラグビー留学されていた方や実業団でプレーしていた方(当時)が、
身近にいることもあり馴染み深いこともありましたが、
頭の良さ、頭のキレなどを垣間見る、示唆の多い1冊でした。
あと、医学部合格に関しても、ホントに凄いと思いますので、
「ラグビーで世界トップクラス×医学部」
*福岡氏は2019年に別格だったマグニフィセント・セブン(豪華な7人)に選出されている
素直にどうしたらなれるんだろうか?と純粋な疑問にも触れたかったので読みました。
その他、響く箇所、刺さる箇所は、人によって違うかなと思いますので、
そこは読んでのお楽しみということで、割愛させて頂きますが、
ぜひ、手に取って頂きたい1冊です!
面白くて久しぶりにゆっくり読んでしまった1冊でした。
(*文字量的に言えば、いつもなら30分も掛からない文字量でしたが1時間ほど掛けてじっくりと!です)
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2022年2月26日 09:03




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「 お勧め書籍『 新エクセレント・カンパニー ~ AIに勝てる組織の条件 ~ 』 」
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『 新エクセレント・カンパニー ~ AIに勝てる組織の条件 ~ 』
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今回の1冊は、『企業の変遷・変化』がテーマです。
今から19年前に前著の書籍「エクセレント・カンパニー」が出版されて、
今回、「新エクセレント・カンパニー」として、
時代の変遷と共に会社も変化していく様が、
非常に勉強になりました。
なお19年前の「エクセレント・カンパニー」は、
私自身は、7~8年前くらいに読んだのかなと思いますが、
前著を読んだ際には、法人化もしていましたので、
なるほど!そういうことか~!と感じながら、
読んだ記憶があります。
また今回の「新エクセレント・カンパニー」においては、
・会社の責務は、人の幸福の総量を増加させること
・短期の儲けよりも価値を
・人を最優先に考える
・本気の遊び、遊び心を持つ
・人間関係の多様性がイノベーションになる
・ソーシャル時代における価値創造
など、多くの示唆を頂きました。
その他、読書を習慣化している私個人としては、
本書の中で、多くの推薦図書を紹介されていますので、
そこも、めちゃめちゃ気になるところです(笑)
(*ただし邦訳されていない書籍も多数あり!汗)
最後に、「読書せよ!」という、
著者のトム・ピーターズよりメッセージで、
下記の通りの話が引用されていました。
「人生を通して、幅広い分野にわたって賢明な人で
読書を習慣にしていない人にはあったことがない。
ひとりもだ。ゼロだ。
ウォーレン・バフェットがどれだけ本を読んでいるか、
そして私がどれほど読んでいるかを知ったら驚くはずだ。」
↑
チャーリー・マンガー(バークシャー・ハサウェイの副会長、バフェットの右腕)
ということで、今回のお勧め書籍として紹介致します!
ぜひ、手に取って頂きたい1冊です!
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トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
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「 お勧め書籍『 「買いたい心」に火をつけろ! ~ 顧客が本当に欲しいものは何か ~ 』 」
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『 「買いたい心」に火をつけろ! ~ 顧客が本当に欲しいものは何か ~ 』
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今回の1冊は、『顧客との繋がり』がテーマです。
大枠は、「マーケティング」的な1冊かと思います。
あと、若干ですが、タイトルと内容に相違が少しあるような気はします。
どちらかと言うと、副題の「顧客が本当に欲しいものは何か」が、
本題なように感じます。
原著のタイトルも「What Clients Love」ということで、
副題の方が近い感覚でしょうか。
また原著の出版は2002年、邦訳が2004年ですが、
ワクワクマーケティングの小阪氏の書籍とも重なる点も多く、
・ハート(心)に火をつける
・絆づくり
・コミュニティをつくる
・関係を冷やさない
・事例紹介 など
あ!って感じで、小阪氏を連想させます。
また、その他の点においても、
・未来予測は出来ないが潮流を見る
・顔の見えるコミュニケーション
・関係性を耕す
・人は人を求めている
など、パワーワードが満載でした!
今から20年前の書籍ですが、
全く現在にも引けを取らない1冊でしたので、
今回のお勧め書籍として紹介致します!
ぜひ、手に取って頂きたい1冊です!
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