HOME > 健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~ > 指導者のキャリアアップ > キャリアアップしていく上で、メンターの存在は欠かせない

健康アドバイザー西口雄生の「志」
~明るい未来を切り拓くために~

< 日々、目まぐるしく移り変わりゆく様とはこのことか...  |  一覧へ戻る  |  決断する前段階での環境設定・下調べはどうする? >

キャリアアップしていく上で、メンターの存在は欠かせない

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 キャリアアップしていく上で、メンターの存在は欠かせない 」
という題名で、発信致します。


まず、メンターとは?
「仕事上または人生においての指導者であり助言者」
一般的には、こうった意味合いです。

過去のブログでメンターに関しては、
どこかで深掘りして話をする予定でしたので、
今回は、その話をします。


メンターに関する一般的な考え方は、
あくまでも指導者・助言者ですので、
甘えても良い存在ではないですね。

ということで、私の見解も含めてですが、
メンターの存在意義、メンターの探し方、
を、お伝えしてきます。


mentor_02.png


①メンターは一人じゃない(存在そのものについて)

・仕事のメンター
・人生のメンター
・経営のメンター
など、3名程は必ず必要だと思います。

毎月30冊以上本を読むペースで様々な本を読みますが、
メンターに触れている場合が多いです。

そこで言われのが、3名のメンターまたは4名のメンターを、
自分の中で見つけなさいと書いてあります。

またそこに書いてある注意書きとしては、
メンターになってくださいと依頼して、
メンターになってくれる人はいないということです。

人との出会い、ご縁を大切にしましょう!


②メンターの探し方

では、どうやって探すのか?となりますね。
それは、正直なところ答えが無いですね。

・本の著者がメンター(大前研一氏、稲盛和夫氏、ドラッガー氏、コヴィー氏)
・必ずしも年上の方がメンターになるとは限らない
・身近に会える存在、会えない存在もどうかは分かりません

といった状況になるかと思います。

上記①の通りで、依頼してメンターになってもらえる人は、
まあ、そうそういないというか、それはもう仕事の依頼ですね(個別コンサルなど)。

自分自身の中で、この人がメンターの位置づけに当たる方だなと、
自己認識しておき、ご指摘・助言・アドバイスなどを、
何でも受け入れて行動してみるスタンスでお付き合いしましょう!


③メンターの存在意義

いやでも、メンターって必要ですか?
全て自分で考えて、調べてやれば良いじゃないですかと、
そういった考え方もありますね。

しかしながら、ここでなぜ必要かの存在意義をお伝えしますと、

・まだ見ぬ才能を見つけてくれる
・隠れた才能を引き出してくれる
・その才能や良さに気づいてもらえる

と思うと、メンターがいた方が良くないですか?
これは、自分では気づかない領域があるからですね。

自分の脳で最大限に考えたとしても、
大前研一氏の脳のようような思考回路や経験値が無いため、
絶対に気づかない領域があるわけです。

ですので、環境を変え、付き合う存在を変え、
メンターを作るなど、新たな行動を起こしていきましょう!


④メンターは変わっていく場合もある

・仕事のメンター
・人生のメンター
・経営のメンター
と、区分をしましたが、

メンターの方もドンドン成長されて先に行かれますし、
自分自身も少なからず成長していきますし、

環境や状況、立場もドンドン変わっていきますので、
その結果として、メンターが変わっていくのは、
自然な流れだと思います。


もしも変わっていかない場合には、
成長していない、環境が変わっていない、
といったことになってしまいます。

もちろん、人生のメンターにおいては、
共に成長していく環境下にいれば、
必然的に変わらず同じ場合はあるでしょう。


⑤現在、メンターがいないという方へ
もしも30歳の方でしたら、その30年間を振り返った際に、

・厳しくも優しく見守ってアドバイスをくれた存在はいませんでしたか?

・ターニングポイントになり得る時に助言頂いた方はどなたでしたか?

・普段から嫌われ役で、嫌なこと、厳しいことを、実は愛情を持って言ってくれる方はいませんでしたか?

例えば、こういった感じですね。

それが、

・トレーナー業(仕事)での話なのか
・人生、家族、プライベートなことでの話なのか
・独立起業する、ジムを経営するなど、そういった経営面での話なのか

なのか、そういった類ですね。
何かヒントになっていれば幸いです。

自分の脳で考えた答え以上のことを出していくためや、
自分の能力以上の力を見い出していくには、
メンターの存在が欠かせないのかなと思います。

さあ、今日も何か1つ「 メンターの存在を考える行動 」を、即実行していきましょう!
    

明日につづく


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】

▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/

▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革  
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 

▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

健康経営・健康管理、ヘルスケア、メタボ対策、ヨガのご相談はコチラ

TEL:052-265-5542営業時間7:00~23:00お問い合わせはこちら

カテゴリ:

< 日々、目まぐるしく移り変わりゆく様とはこのことか...  |  一覧へ戻る  |  決断する前段階での環境設定・下調べはどうする? >

同じカテゴリの記事

決断する前段階での環境設定・下調べはどうする?

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 決断する前段階での環境設定・下調べはどうする? 」
という題名で、発信致します。


昨今のコロナ禍により、
弊社では「オンラインセミナー」を
レギュラー化していくことを決断致しました。

「ライプロアカデミー」と称して、
株式会社ライフプロデュースジャパンが運営する
共に頑張って切磋琢磨していくための学びの場を創ります。


もちろん、NSCAの単位付与セミナーや、
健康運動指導士・実践指導者の単位付与講習会などの、
資格の継続単位を取得して頂くセミナー・講習会は、

オンラインではなくリアルの場で開催致します。
(*治療・筋膜系の施術や手技のセミナーもリアルで!)

しかしながら、時代の流れを見れば、
オンラインへの移行は必須と判断し、
オンラインのレギュラー化を決断した経緯がございます。


ketsudan_02.jpg


では、そういった決断に際しての経緯や、

・どれだけ下調べをするのか?(幅と広さ)
・各種リサーチはどうしたのか?(方法論)
・最終的な決断の理由は何なのか?(理念)

など、非常に気になりませんか?
私は、めちゃ気になりますので(笑)、
周りの方々とお会いして話をめちゃ聞きますっ


と、そんなわけで、上記の問いに対する考え方を
整理しておきます。

この先、独立起業や成長のために転職など、
新たな環境へ飛び込むことが出てくるかと思いますので、
その参考になれば幸いです。

①前提の環境設定

・自分自身が何を目指しているのか?
・どうしたいのか?その目的は?
・どんな方向に進んでいきたいのか?

といった環境設定は、まず先に決めておいてください。
ここで、え?それは?となったら、まずは立ち止まって、
決めていきましょう!


②どれだけ下調べをするのか?(幅と広さ)

・メンターにアドバイスを求める
・専門家、有識者に意見を聞く
・同志たちと相談する
・日経新聞の経済動向

などにより、「あ、これだな!」と思うところまでは、
つまりは、納得・腑に落ちるところまで、
下調べしていきます。最後は直感かもですっ

*注意点
各種メディア・報道の煽りはスルー


③各種リサーチはどうしたのか?(方法論)

ひとまず上記の通りで、「聞く」ことが多いです

また、ネットで調べたりも良いのですが、
やはり情報の信憑性も含めて限界があります。

つまりは、自分の能力には限界があるということを、
自覚した行動を優先しているという現状です。


④最終的な決断の理由は何なのか?(理念)

【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

と照らし合わせた際に、果たしてどうか?と、
考え抜いて決断です。

理念、使命などを決められていない方も
早速、熟考して決めていきましょう!


⑤その他
運とタイミングと直感

以上のようにして、弊社の場合ですと、
オンラインをレギュラー化致しました。

詳細は、少しずつアップしていきますので、
お待ちください!


皆様におかれましても、独立起業の準備や、
更なる飛躍を誓っての転職、新たな門出など、
今回はそんな時のための参考になっていれば幸いです。

さあ、今日も何か1つ「 環境設定・理念を決める 」を、即実行していきましょう!
    

明日につづく


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】

▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/

▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革  
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 

▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

日々、目まぐるしく移り変わりゆく様とはこのことか...

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 日々、目まぐるしく移り変わりゆく様とはこのことか… 」
という題名で、発信致します。
 
 
昨今のコロナ禍、少し落ち着いたかと思いきや、
第2波の話もあれば、世界はもっと大変なことでしょう。
 
今回のコロナ禍で、より一層、人の心理や心境の変化、
一人一人の言動の変化、本性というか人間の性(さが)が、
出てくるのだと思います。
 
 
また、身の周りだけでも、おめでたい話もあれば訃報もあれば、
生はコロナ禍をものともしないパワーを感じたり、
逆に、死は一瞬で逝ってしまうのかなのかと虚しさも感じます。
 
こうして世の中の万物は廻っていくのだと思いますが、
1日1秒の時間をどれだけ大切に生きているのか?
今一度、自分を振り返りたいと思います。
 
 
「人生とは?」と聞かれた際に、
 
・人生とは旅である
・人生とは挑戦だ
・人生を味わい尽くす
 
と私ならば、そう答えますが、
皆様におかれましてはどう答えますか?
 
 
こういった問いに対する人生観は、
ある程度持っておくことで、
 
人としての深み増すでしょうし、
人間関係でも良好さを保てるでしょうし、
人生の苦楽を良い意味で体感しながら生きていけるでしょうし、
そんなことを、昨今の時代の流れから感じます。
 
 
我々、トレーナーの場合ですと、
 
・人対人の仕事
・人の身体に触れることも含めて、本当に直接的な関係
・トレーニング知識や技術だけでなく人として合う合わないの関係も含めた仕事
 
ですので、
 
・価値観
・人生観
・仕事観
・世界観
・死生観
・家族観
・倫理観

など、こういった○○観というのを、
しっかり持っておかないと、
お客様に見透かされるというか、
 
人間味、人となり、身の丈を知って頂かないと、
逆に、一瞬で見抜かれてしまうと思います。
 
長期的な長い目線でお付き合いをしようと思うのならば、
改めて自分自身を深く掘り下げ、幅を広げる行動をしていきましょう!
 
 
さあ、今日も何か1つ「 ○○観を考える行動 」を、即実行していきましょう!
    
 
明日につづく
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】
 
▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/
 
▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革 
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 
 
▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために
 
【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

トレーナーのキャリアを考える上でアドバイスをもらうタイミングはいつ?

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 トレーナーのキャリアを考える上でアドバイスをもらうタイミングはいつ? 」
という題名で、発信致します。


まず、トレーナーの気質(性格)として、

・フリー(フリーランス)
・独立起業のマインド
・自分一人で頑張っていく!

といった気質・性格があるのが、
普通なのかなと思います。

かつ、職業柄、活動する環境を踏まえますと、
自然な流れ、むしろ、必然なのかもしれません。


じゃあ、どのようにして、
自分を高めたり、自分の成長のために、
力を注いだり、お金を掛けたりなど、

どうすべきなのでしょうか?
という疑問が出てくることと思います。


rethink_06.png


そこでタイミング的なことを、3つにまとめてみます。

①アドバイス頂ける環境や人付き合いに身を置くこと

まず、困難な状況や、大変な時期がいつ来るのか?
その突然のタイミングは分かりません。

また、何歳でこうしよう!
何歳ごろにはこうしたいな~!と、
そういった思いはある中で、

その通りにいく部分と、
そうならない部分とがあります。

ですので、タイミングを見て1年に1回はアドバイスをもらいに、
師匠のところに行く、恩師のところに行くというのは良いことですね。


②純粋に学ぶため、生徒側の立場に身を置くこと

まずは興味のある分野で単発的な勉強会やセミナーなど、
足繁く通うのは必須でしょう!
月に1~2回のタイミングでは行きたいところです。

また、単発の勉強会・セミナーではなく、
定期的に学ぶ場へ入会するのもお勧めです。

弊社でも、7月中旬ごろにはご案内できると思いますが、
『ライプロアカデミー』というオンラインでの学びの場を、
ご用意させて頂きます。

・毎月の学びの場
・年間での学びの場
・集中講座(合宿的な場)
・フランクな相談のできる飲み会
・個別相談の時間(個別コンサル対応)
・メルマガでの情報配信
・インタビューでの情報配信
・参加者同士での学びの場(グループコンサル対応)

などを設ける予定です。

株式会社ライフプロデュースジャパンが運営する、
オンラインの学びの場『ライプロアカデミー』です。

早めに詳細を伺いたい方におかれましては、
http://www.y-fit-pro.com/inqfm/online/

気軽にお問い合わせください。


③柔軟な思考、確固たる軸の両側を持っておく

アドバイスを真摯に聴ける人は、
自分の軸がある人だという話を聞いたことがあるのですが、

つまり柔軟な思考と、自分軸とがあり、
その思考で考え、軸と比較しながら、

アドバイスを咀嚼し、自分に落とし込み、
早速、実践・行動に移すということだと思います。

これは、常時・常に!というタイミングですね。
日頃からのアドバイスをスルーしない姿勢は重要です。

以上の通りです。


もちろん、その他にも、

・先輩への相談
・同志への相談
・別業界のコンサルへの相談
・知り合いの経営者さんへの相談
・コーチングの人に相談

など、色々とあるかと思います。


いずれにせよ、上記①②③も含めて考えますと、

・思考と軸
・環境
・出会い(人)
・繋がり(ご縁)
・タイミング

が、全てに共通していることかと思います。


さあ、今日も何か1つ「 アドバイスを聴くための行動 」を、即実行していきましょう!
    

明日につづく


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】

▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/

▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革  
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 

▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

トレーナーとしての土台・ベースを作ることこそがキャリアアップ

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 トレーナーとしての土台・ベースを作ることこそがキャリアアップ 」
という題名で、発信致します。


やはり、昨今の業界の流としては、オンライン○○からの、その後、
さて、どうするか?というのが問われる時代に突入しそうですね。

そこで、新たに行動を起こすべきなのか?
または、逆に行動を起こすことをこらえて踏ん張るのか?

そういった話しにもなったりしますが、

・2つに1つとか
・コチラが良いとか悪いとか
・一方向からの判断 

など…
そうではなく、そもそもの在り方は?本質は?軸は?
ということを考えたいと思います。


kisododai_01.png


以下、非常に抽象度の高い話ですので、
なかなか、具体的にならないと思いますが、

トレーナーとしてのキャリアを考えていくならば、
必須事項だと思いますので、今回、考えるきっかにしてみましょう!


①そもそも、トレーナーとしてどうあるべきか?

・在り方
・軸
・マインド
といった表現で表すことが多いですが、
どんな困難が待ち構えていようとも、
ブレない○○を構築しましょう!

*注意点
頑ななプライド、頑固さ、こだわり、などとは違います。
そこには、寛容さ、幅広さ、深みなどが必要です。


②トレーナーとしての行動力を高めるには?
・好奇心
・向上心
・探求心
・挑戦心

フットワークの軽い行動、瞬発力ある行動、柔軟性のある思考など、
筋力トレーニングの原理原則と同様の行動や思考です。

*注意点
体育会系の厳しい上下関係や、鉄拳制裁の根性論・気合など、
そういった側面からの行動や思考とは、一線を画していきましょう!


③トレーナーとしての土台・ベースを作る行動
・自分自身のトレーニング
・自律した行動(先日のブログ参照)
・読書(先日のブログ参照)

自分自身がトレーニングをして動けるカラダでなければ、
見本を教授できませんよね?これが鉄則です。

じゃあ筋トレと同様に、

・毎朝、新聞を読んでますか?
・読書をしてますか?
・暴飲暴食・喫煙も制御していますか?

ということですね。

トレーナーとしての土台・ベースを作る上では、
筋トレ以外の項目も全く、同じことが言えますね。


今回はシンプルに3つにまとめましたが、
まだまだ、やるべきことは満載ですので、

お気付きの通りかとは思いますが、
ベース・土台を作るきっかけと今回は考えてください。


もっと、トレーナーの知識・スキルを高めたいならば、
セミナー・養成コースをバッチリ準備しています!

来年、独立起業したいんですけど!ということでしたら、
独立起業のための集中講座もやります!

ある程度、色々と出来ますので、
自分のオリジナルコンテンツを作ったり、
セミナーの講師がしたいのですが!というのならば、
それも、バッチリ対応出来ます!

一度、オンライン(Zoom)相談・会議をしましょう!
http://www.y-fit-pro.com/inqfm/online/


では、引き続きどうぞ宜しくお願い致します!
さあ、今日も何か1つ「 ベース・土台を作る行動 」を、即実行していきましょう!
    

明日につづく


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】

▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/

▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革  
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 

▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

トレーナーの独立起業準備~いくつの武器を持って挑めるか?~

皆様
こんにちは。
トレーナーのキャリアアップコンサルタントをしております西口です。
   
今回は、
「 トレーナーの独立起業準備~いくつの武器を持って挑めるか?~ 」
という題名で、発信致します。


何をもって「武器」とみなすかですが、
まずは、そこが難題ですね。

少し区別しながら、整理してみましょう。


buki.png


①自分で認識している武器

自己評価が出来ていて良いです。

しかし、もしかしたら自己満足の武器かもしれませんので、
下記③と照らし合わせてください。

*よくある注意点
「よっしゃ難しい資格を取得したぞ!」と。でも、お客様はその難しさを知らない…汗


②相手が認識している武器

自己評価は出来ていなくても、他者が認めてくれていて良いです。

自分の中では、’’普通’’だと思っていても、
傍から見ると凄い場合はベストです!

謙虚さとは別に、自己分析能力が低い場合もありますので、
内省(ないせい:自分を省みる)ことを繰り返しましょう。

*よくある良い例
お客様との距離感が抜群な接客やおもてなし。


③自分も相手も認識している武器

これは、一般的ですね。
自他共に認めているということで、良いかと思います。

*よくある良い例
「○○と言えば、誰々さんだよね~」というは話ですね。


④自分も相手も認識していない武器

これは、本当に何も無ければマズいです(汗)

しかし、逆転の発想としては、まだ見ぬ才能や、隠れた才能、
その才能に気づいてもらえていないだけかもですので、

環境を変える、付き合う存在を変える、メンターを作るなど、
新たな行動を起こしていきましょう!

*この話は、またどこかのタイミングでブログに書きます。
早く、詳しく知りたい方は、個別にメッセージください。
http://www.y-fit-pro.com/inqfm/online/


⑤自分では武器と認識しているが、相手は認識していない武器

これは、通称、自己満足の武器でしょうかね。
または、自信過剰なのでしょうか。

それか、別の環境、客層、地域など、
何かを変えないといけませんね。

そもそも、マッチしていない様子ですので、
自分自身を客観視、俯瞰視できるような思考と行動をしましょう。

*よくある注意点
めちゃくちゃマッチョで威圧的な外見にも関わらず、
おじいちゃん・おばあちゃんのトレーニング指導をしたい!と思っていることなど


⑥自分では武器と認識していないが、相手は武器と認識している武器

他者評価された武器ですので、非常に良いですね。

謙虚過ぎる、控えめ過ぎてもいけませんので、
自己分析し、落とし込んでいきましょう。

もちろん調子に乗り過ぎたり、図に乗ってはいけませんが、
評価頂いていることに感謝を述べ、全うな行動をしましょう!

*よくある注意点
誰もが認めるにも関わらず、「いやいや違いますよ!」と頑な過ぎる姿勢や態度。

*よくある良い例
しっかり感謝の意を伝え、引き続き精進していく姿勢や態度を示す謙虚さ。


以上、6つほどの区別が出来ます。

そこで、
トレーナーの独立起業準備
~いくつの武器を持って挑めるか?~

ということですが、皆さんお一人お一人の
置かれている環境や状況や現能力や、

今後、やっていきたい方向性が違いますので、
答えは、これだ!というのはありません。

・指導能力(資格含む)
・接客、おもてなし能力
・人脈(俗に言う異業種交流会の人脈ではなく、全うなお付き合いが可能なHP会社さん、不動産会社さん、内装設備会社さん、仕業の皆さん、フィットネスツール会社さん 等)
・提供するサービス力(商品力)
・提供する情報の価値
・一般教養(新聞・読書・研究)
・人生の経験値(年齢の差)
・指導実績(指導経験年数)
・仲間、同志、支援者
・志とマインドセット(ビジョン、ミッション、理念 等)

ひとまず、10個挙げておきましたが、
あくまでも参考までに、宜しくお願い致します。

さあ、今日も何か1つ「 武器を作る行動 」を、即実行していきましょう!
    

明日につづく


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー・スクール:オンライン開催へ移行 】

▼ オンライン開催!! 6月14日(日)10:00~16:30+オンライン懇親会
トップ選手のスポーツ動作分析と身体作りのためのアプローチ
~ カラダの土台を作る・動きのベースを作る ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-ver2/

▼ ナイトセミナー開催!! 6月27日(土)21:00~23:00+質疑応答
痛み改善のためのトータルアプローチ
~運動器と感覚器からの痛みの改善プログラムの組み立て方 ~
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-35/

▼ オンライン開催!! FBL大学×LPJ 共催セミナー
7月12日(日)14:00~17:45+オンライン懇親会
①部:トレーナー・治療家のナリワイ改革  
②部:新型コロナ禍後に求められる「ジム」「スタジオ」
「オンラインビジネス」のあり方を考える
※詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-fbl-1/ 

▼ オンラインでの参加方法は、別途案内致しますので、ご安心くだい。


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナーのキャリアアップコンサルタント
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )


■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を切り拓くために

【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

このページのトップへ