名古屋の健康経営・健康管理、ヘルスケア、メタボ対策、ヨガ、運動（福利厚生）を提供

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　オンラインの場と対面の場を作っておいた方が良い理由がある　」
という題名で、発信致します。
 

 
昨日のブログからも続きますが、
オンラインサービス提供と、
対面のサービス提供は必須です！
 
なぜなら、対面の価値を上げるために、
オンライン前提の必要性があるからです。
はい、ここには理由があります。
 
 
では次は、オンラインサービスの内容と、
対面のサービスの内容をどうするのか？
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
どんな内容を提供していくのか？
 
 
もちろん分かりやすい例ですが、
 
・オフライン健康相談
・オンラインカウンセリング
・オンラインプチ指導（簡易的なストレッチやエクササイズ）
 
などは必須でしょうか。
 
 
また次に必要であろうことは、
 
・オンラインLIVE
・オンライン交流会
・オンライン講座、勉強会
 
など、つまりどういうことかというと、
オンライン上でのつながりが分かる場です。
 
 
ここで重要なことですが、
交流やつながりがあってこそ、
 
対面でお会いすることが、
徐々に求められていき、
 
対面の場の価値があがり、
そこに場が成立するわけですよね。
 
 
この「人が集まる」というのは、
めちゃうちゃ重要なことで、
 
「集客をする」というよりも、
「集まる場」を作ることが重要で、
 
結果、そこに「人が集う（つどう）」
わけですよね！
 
 
この場を準備し、設営し、運営し、
という企画プロモーションが、
非常に重要なことなんですよね！
 
これが無いのに集客しようとするので、
集客が難しいわけですよね。
 
それを理解した上で、
動いていかないと、ですね。
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
↓↓↓
https://youtu.be/G8PF6vEPwfg
 
「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティ（仲間・同志との繋がり・環境）なのか？」
 
を、動画内でご案内しております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください！
 
いつでもお問い合わせを承ります。
（LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです！）
 
共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
『 現場指導×講師業×オンライン事業 』
ハイブリットな仕事づくりを応援する無料メルマガ
 
『 ライプロ通信 』のメルマガ登録を、
お勧めしております！
 
↓↓↓
 
★☆★☆★☆★☆
『 ライプロ通信（登録無料） 』
　
～ つながり・連帯・チーム・事業を構築し、
共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ ～
　　
・お名前とアドレスを登録すると、
　メールが届きますので、ご承認ください。
　https://mail.os7.biz/add/rjhl
　
・4,000文字配信／毎週水曜日AM8:00
　
・52回配信／年
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さあ、今日も何か１つ「　オフライン・対面の両方の場を持っておく行動　」を、
即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　　
▼ オンライン開催（アーカイブ動画の視聴可）
2026/3/22(日)21：00～22：00
『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-88/
 
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6）
2026/4/19(日)10：00～16：30
ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-nsca06ceu-a--8/
 
▼ アーカイブ動画の配信期間：4/27～5/31
『 ひとり経営の限界と複数店舗展開の考え方 』
～ 労働集約型から仕組みで続く経営へ ～
（2026/4/26(日)16：30～18：00にセミナー撮影を実施：リアルタイムにオンライン参加可、現地参加可）
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-89/
 
▼ アーカイブ動画の購入が可能なオンラインセミナーのご案内
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
過去に開催したオンラインセミナーのうち、計８１のセミナーがアーカイブ動画を視聴できます。
（＊視聴回数、視聴期限の制限なし、いつでもセミナー動画で学習できます！）　
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　オンラインを前提とすることで、対面の価値を上げることができる前提がある、そこに重要な理由がある　」
という題名で、発信致します。
 

 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
 
・オンラインでのサービス提供
・対面でのサービス提供
 
は、どのようにされていますか？
 
 
2020年のコロナ禍を境にして、
オンライン当たり前となり、
 
そのメリット・デメリットも、
区別が明確化し、
 
そのメリットで言えば、
 
・時間
・空間
・距離
・規模
・場所
 
の弊害を超えることが出来ました。
 
 
もちろん、デメリットとしては、
 
・物理的にも、心理的にも距離が遠い
・五感によるコミュニケーションが減る
 
といった点を踏まえて、
 
・つながりが薄くなる
・関係性が希薄になる
 
さらに極端に言えば、
 
・交流を求めたくなる
・会いたくなる
 
それゆえ、整理しますと、
オンラインを前提としたサービス提供で、
 
オンラインをレギュラーにしている
メンバーからすると、
 
お互いに、交流・会えることを、
やはり、どこかが求めることが出て来る、
それが、人の特性・特徴だと思います。
 
 
よって、
 
・オンラインをレギュラーのサービス
・対面を特別なサービス
 
とすることで、
 
オンラインが通常金額となり、
対面は特別な料金となります。
 
 
または逆に、オンラインが通常金額となり、
対面は、会員限定で、特別な方だけ招待します。
 
といったパターンも有り得ます。
 
 
実際のところ弊社のコミュニティについては、
そのようにして提供させて頂いております。
 
現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてはコチラです。
↓↓↓
https://youtu.be/G8PF6vEPwfg
 
「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティ（仲間・同志との繋がり・環境）なのか？」
 
を、動画内でご案内しております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください！
 
いつでもお問い合わせを承ります。
（LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです！）
 
共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
『 現場指導×講師業×オンライン事業 』
ハイブリットな仕事づくりを応援する無料メルマガ
 
『 ライプロ通信 』のメルマガ登録を、
お勧めしております！
 
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『 ライプロ通信（登録無料） 』
　
～ つながり・連帯・チーム・事業を構築し、
共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ ～
　　
・お名前とアドレスを登録すると、
　メールが届きますので、ご承認ください。
　https://mail.os7.biz/add/rjhl
　
・4,000文字配信／毎週水曜日AM8:00
　
・52回配信／年
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さあ、今日も何か１つ「　オンラインと対面のサービス　」を、
即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　　
▼ オンライン開催（アーカイブ動画の視聴可）
2026/3/22(日)21：00～22：00
『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-88/
 
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6）
2026/4/19(日)10：00～16：30
ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-nsca06ceu-a--8/
 
▼ アーカイブ動画の配信期間：4/27～5/31
『 ひとり経営の限界と複数店舗展開の考え方 』
～ 労働集約型から仕組みで続く経営へ ～
（2026/4/26(日)16：30～18：00にセミナー撮影を実施：リアルタイムにオンライン参加可、現地参加可）
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-89/
 
▼ アーカイブ動画の購入が可能なオンラインセミナーのご案内
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
過去に開催したオンラインセミナーのうち、計８１のセミナーがアーカイブ動画を視聴できます。
（＊視聴回数、視聴期限の制限なし、いつでもセミナー動画で学習できます！）　
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　独自の考え方をせずとも、既に体系的な考え方もありますし、成功事例が多くの書籍・論文・文献にまとめられているので、それを基にしていきませんか？　」
という題名で、発信致します。
 

 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
「確固たるオリジナル」は作れましたでしょうか？
 
 
基本的には、既に体系的な考え方もありますし、
成功事例が多くの書籍・論文・文献にまとめられているので、
それを基にした方が早いと考えます！
 
ただし、以下の条件で、
結果として独自の考え方というよりは、
差別化・差異化が生まれます。
 
・実施する人自体が違う（誰）
・実施する人の場所が違う（どこ）
・実施する人の環境が違う（周囲）
・実施する人の時代が違う（世間）
・実施する人の思考回路が違う（思考のクセ）
・実施する人の背景が違う（ヘルスケアに従事し始めた理由）
・実施する人の経験値が違う（業界経験年数）
・実施する人の天地人のタイミングが違う（世の中全体、経済動向）
・実施する人の今後の学びを通しての変化、成長、変態が違う（学習）
・実施する人の持っている運（うん）
 
ひとまず10個です。
 
よって、たまたま、良い結果が出たり、
悪い結果が出たりするのだと思います。
 
 
であれば、やはり独自の考え方ではなくて、
既に体系的な考え方もありますし、
 
成功事例が多くの書籍・論文・文献にまとめられているので、
それを基にしていきませんか？
 
 
私（弊社）におきましても、
ドンドン学びますし、
 
ドンドン業界情報を入手し、
それを検証していきますし、です。
 
それらを基にしてお伝えしていきますので、
私の個人的な見解では、
全くお伝えしていきません。
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
↓↓↓
https://youtu.be/G8PF6vEPwfg
 
「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティ（仲間・同志との繋がり・環境）なのか？」
 
を、動画内でご案内しております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください！
 
いつでもお問い合わせを承ります。
（LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです！）
 
共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
『 現場指導×講師業×オンライン事業 』
ハイブリットな仕事づくりを応援する無料メルマガ
 
『 ライプロ通信 』のメルマガ登録を、
お勧めしております！
 
↓↓↓
 
★☆★☆★☆★☆
『 ライプロ通信（登録無料） 』
　
～ つながり・連帯・チーム・事業を構築し、
共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ ～
　　
・お名前とアドレスを登録すると、
　メールが届きますので、ご承認ください。
　https://mail.os7.biz/add/rjhl
　
・4,000文字配信／毎週水曜日AM8:00
　
・52回配信／年
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さあ、今日も何か１つ「　体系的、かつ、一定水準以上の情報を基に行動すること　」を、
即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　　
▼ オンライン開催（アーカイブ動画の視聴可）
2026/3/22(日)21：00～22：00
『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-88/
 
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6）
2026/4/19(日)10：00～16：30
ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-nsca06ceu-a--8/
 
▼ アーカイブ動画の配信期間：4/27～5/31
『 ひとり経営の限界と複数店舗展開の考え方 』
～ 労働集約型から仕組みで続く経営へ ～
（2026/4/26(日)16：30～18：00にセミナー撮影を実施：リアルタイムにオンライン参加可、現地参加可）
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-89/
 
▼ アーカイブ動画の購入が可能なオンラインセミナーのご案内
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
過去に開催したオンラインセミナーのうち、計８１のセミナーがアーカイブ動画を視聴できます。
（＊視聴回数、視聴期限の制限なし、いつでもセミナー動画で学習できます！）　
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　基礎・基本・ベースがあるからこそ、独自路線が成立する理由がある　」
という題名で、発信致します。
 

 
さてさて、早速の問題提起ですが、
基礎・基本・ベースがあるからこそ、
独自路線が成立するのでは？
 
と考えていまして、
そこには理由があるのではないでしょうか？
 
 
「守・破・離」
「心・技・体」
「○○道」
 
などですね。
日本にはこういった「型」がありますよね。
 
最終的に行きつく道として、
宮本武蔵の全てが備わった上に、
「型なし」という領域もあるかとは思いますが、です。
 
 
では、私たちの仕事においては、
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
 
「守・破・離」
「心・技・体」
「○○道」
 
は、いかがでしょうか？
 
 
世の中には差別化といった考え方で、
多種多様なモデルがあるように思いますが、
 
全て集約してしまえば、
ヘルスケア教育の施設でしかありません。
 
ジム・スタジオ・治療院等の区別はありますが、
目指すべきところは同じです。
 
 
またヒトのカラダを相手にしていますので、
何か特別なことが、
 
いきなり革新的な運動指導や、
治療技術が新しく出来るわけもありません。
 
 
であれば、やはり、
 
「守・破・離」
「心・技・体」
「○○道」
 
であって、とりわけ独自路線は、
正直、無いですよね、、、。
 
 
もちろん、
 
カーブスさん：2000店舗
チョコザップさん：1800店舗
エニタイムスさん：1200店舗
 
になれば、独自路線を確固たりもにしていますね！
 
 
ということで、ヘルスケア業界において、
 
「守・破・離」
「心・技・体」
「○○道」
 
共に学んでいかれませんか？
と思います！
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
↓↓↓
https://youtu.be/G8PF6vEPwfg
 
「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティ（仲間・同志との繋がり・環境）なのか？」
 
を、動画内でご案内しております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください！
 
いつでもお問い合わせを承ります。
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
『 現場指導×講師業×オンライン事業 』
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共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ ～
　　
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　メールが届きますので、ご承認ください。
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さあ、今日も何か１つ「　基礎・基本・ベースを修得する行動　」を、
即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
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明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　　
▼ オンライン開催（アーカイブ動画の視聴可）
2026/3/22(日)21：00～22：00
『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-88/
 
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6）
2026/4/19(日)10：00～16：30
ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-nsca06ceu-a--8/
 
▼ アーカイブ動画の配信期間：4/27～5/31
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～ 労働集約型から仕組みで続く経営へ ～
（2026/4/26(日)16：30～18：00にセミナー撮影を実施：リアルタイムにオンライン参加可、現地参加可）
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過去に開催したオンラインセミナーのうち、計８１のセミナーがアーカイブ動画を視聴できます。
（＊視聴回数、視聴期限の制限なし、いつでもセミナー動画で学習できます！）　
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
■――――――――――――――――――――――――――――――――――――■■■
【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
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皆様
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トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　いかに情報を届けるか？を考え続ける理由がそこにはある　」
という題名で、発信致します。
 
 

当社としては、パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種の皆さんや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者の皆さん向けに、
セミナー、交流の場を企画することや、
 
とある案件のご紹介をさせて頂いて、
事業拡大の支援・サポートをすることを、
主軸の事業としています。
 
 
それは、例えばですが、セミナー開催です。
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat246/
 
過去に開催したセミナーの動画販売もそうです。
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
 
 
なぜ、こういった情報をお届けするかというと、
やはり、専門的な知識・スキルの向上は、
 
人のフィジカルと対峙する上で、
今後も必須だからです。
 
 
また、今ある知識やスキルを、
より多くの方々にお届けするのは、
やはりビジネス力が必要で、
 
そうでなければ、
あなた自身の信じる考え方も、
 
周囲にお伝え出来ないまま、
終わっちゃいますよ、、、と。
 
 
そこで、弊社としては、
それが実現できるように、
サポートしますし、
 
何か課題があれば、
その課題を一緒に解決し、
次のステージへと行きませんか？
 
 
やはり、広めた方が良いことは、
しっかり広めることで、
 
社会貢献の割合も増え、
1人でも多くの方々が、
 
健康で、元気に暮らし、
笑顔になる方も増えます！
 
 
そんなわけでして、
ぜひ、一緒に学び、
高め合っていきませんか？
 
弊社としては、業界内において、
適切な情報を配信する責務があると考えています！
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
↓↓↓
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
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・4,000文字配信／毎週水曜日AM8:00
　
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即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　　
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『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
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ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
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▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
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皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　人が集まる場を創らない限り、人材採用の道は見えないのには理由がある　」
という題名で、発信致します。
 

 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種・資格を持っている人を探している話や、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者から、
人材を募集している案件が、めっちゃあります！
 
事業拡大・事業展開が進んでいるということで、
非常に良いなと思いますね！
 
 
そして、良いことであると共に、
１つ問題・課題として出るのが、
 
人材発掘
人材採用
 
この2点です。
 
 
もちろん、リクルートやインディードなどで、
人材採用をしていけば良いと思うのですが、
 
そういった人材でOKどうかは、
非常に何とも言えない状況ではないでしょうか。
 
 
やはり、自らの手で創った場で、
そこに集まった人たちと関係性を構築し、
 
その中で、良い人材を見つけることが、
遠回りに見えて、
 
実は、一番の近道であり、
時間も費用も労力も実は少ないわけですね。
 
 
「急がば回れ」ではないですが、
最初は、場を創ることが大変ですが、
 
その仕組みが作れてしまえさえすれば、
むしろ、時間も費用も労力も減ります。
 
少し中・長期的に見て頂ければ、
お分かりになるのかなと思います！
 
 
こうしたれっきとした理由があり、
かなり、推奨したい仕組みです。
 
今後も、弊社（私）としては、
皆さんに、お勧めしていきます！
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
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『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
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▼ オンライン開催（アーカイブ動画の視聴可）
2026/3/22(日)21：00～22：00
『 最新の研究報告やデータに基づくハムストリングス肉離れの再発率と再発予防の考察 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-88/
 
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6）
2026/4/19(日)10：00～16：30
ピラティス等を活用した動作評価＆体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ
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皆様
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今回は、
「　セミナーを企画して講師をするか？イベントや交流会を企画して人を集め、さらに人材採用をしていくか？　」
という題名で、発信致します。
 

 
この先、1対多数で何かをお伝えしていくには、
やはり、講師業などが必須だと思います。
 
であれば、その講師力を高めて言いく、
その能力を鍛えていく必要があります。
 
そして、講師の仕事を獲得していくような、
動き方、活動の仕方も必須です。
 
 
また、講師をする場を自ら創出するような
勉強会・セミナーの場を企画することも大事です。
 
自ら企画して、自主開催という手段です。
これは、実際のところ、かなりお勧めです！
 
対象は、一般の方向けでも、
同業者・同業社向けもありです。
 
 
次に、この企画運営の仕事については、
先の通りで、
 
自主開催の勉強会・セミナーを、
開催していくのは推奨しますし、
 
さらには、
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種や、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者が集まるような、
交流の場、懇親の場も、企画運営するのは、
 
これまためっちゃ大事です！
理由は以下の通りです。
 
 
それは何かというと、
人を集めることが必ず必須になるからです。
 
それは、店舗運営において、
一般の方々を集客するのも大事ですし、
 
また、それと同じようにして、
店舗を運営していれば、
 
運営スタッフ、業務委託のトレーナー・イントラ、
パート・アルバイトの皆さん、
 
そして、契約社員、正社員、管理職・店長など、
必ず、人材・人財が必須です！
 
 
今は1人運営だったとしても、
必ず、人材を欲するフェーズに入ります。
 
であれば、同業社・同業者向けに、
 
・自主開催の勉強会やセミナー
・交流会
・懇親の場
・何かのイベントごと
 
などが必要です。
 
 
これらの場を通じて、横の繋がりを創り、
関係構築をしていく中で、
 
将来、一緒に働けるような人材を発掘し、
共に歩めるかどうか、面談を重ねるわけですよね。
 
やはり、こうして明確な理由があるんですよね！
必ず、人が集まる場を企画・運営した方が良いです。
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
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「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
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を、動画内でご案内しております。
 
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申込を検討されている場合や、
 
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　1対1の場 と 1対複数の場、それぞれの価値があのには理由がある　」
という題名で、発信致します。
 

 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
 
1対1のレッスン、指導、施術、治療に良いコダワリを持っているパターンと、
1対複数の支援・サポートによるパターンと、
 
ウマく区別・棲み分けをして、
それぞれのメリットや価値を活かして、
 
日頃、仕事・事業をなされているかと思いますが、
いかがでしょうか？
 
 
私個人は、1対1でいかに効果・成果を出すか？
パーソナルトレーナーをガッツリしていた時代の18～30歳頃は、
本当にこだわっていたと思います。
 
また、それが全てだというくらいにも認識しており、
今となっては、あまり良いとは言えないコダワリで、
視野狭窄していなと、後々、振り返る次第です。
 
 
もちろん、1対1が良い・悪い、
1対複数が良い・悪いの話ではなくて、
 
私個人はコダワリ過ぎていて、
視野狭窄していたのが悪かったと、
反省・内省をしている状況だという説明です。
 
 
そして、冒頭の通りで、
皆さん、上手く区別・棲み分けして、
 
メリット・価値があるところで、
コダワリ過ぎず実践されてますよね？
というのが、ここでは言いたいわけです。
 
 
しかしながら、冷静に考えなければいけないのが、
日本に1億2500万人くらいの国民がいて、
 
1対1で指導等し続けていて、
果たして、全員に行き届くのでしょうか？
という、漠然とした疑問も生まれます。
 
 
それゆえ、1対1で目の前から、
地上戦で、お一人ずつ良くしていく手段を取って頂く役割の人と、
 
1対複数で、空中戦から、複数人数を良くしていく手段を取って頂く役割の人と、
こうして役割分担をしていくことが重要だなと切実に思うところです。
 
 
18歳から現在41歳になろうとしている私のプロセスで言えば、
当初は1対1で18歳～30歳ごろまで。
 
途中、重なる部分もありますが、
28歳～現在41歳になるところでは、
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ等の皆さんや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者の皆さん向けに、
セミナーや勉強会、支援・サポート（コンサル）をする、
 
そこに舵を切っていったわけですね。
どちらかというと、1対複数の手段です。
 
 
役割分担をしながら、お互いに頑張っていきましょうよ！
という、そんな感じですね。
 
そんな中で、お互いに何か連携・提携できることや、
協業できることなども模索していきませんか？
と、ここ最近は、強く思っているところです。
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』についてです。
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「なぜ会員制（限定）なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
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トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 
 
今回は、
「　ヘルスケアを通じた社会問題の解決を他人事にしない理由がここにある（当事者意識を持つ）　」
という題名で、発信致します。
 

 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
当然の如く当事者意識をもって、
 
日本の社会問題を解決すべく、
ヘルスケアの目線から日々活動をされているかと思います。
 
 
さて、いかがでしょうかね？
周囲の皆さんが、健康で元気になってますでしょうか？
 
痛みを抱えていた人は、痛みが無くなり、
来院しなくて済むようになりましたでしょうか？
 
ダイエットをしたかった人は、
ダイエットに成功して来店せずに済むようになりましたでしょうか？
 
端的に言えば、こういったことですね。
ただし、この場合には短期的な目線での成果かと思います。
 
 
では、中・長期目線ではいかがでしょうかね？
中・長期的な目線での成果をどこに置きましょうか？
 
この設定・設計が、
今後のカギを握ると考えていまず。
 
なぜならば、AIの台頭によって、
ダイエットや痛みのことは解決できる可能性があります。
 
 
この先、世の中をどうしていきたいか？
そのビジョンをどう描くか？
 
ここは、AIだけの答えでは、
サクッと決まらないと思うんですよね。
 
そこで、私たちの仕事があって、
目の前のお客さん、クライアントさん、患者さん、メンバーさん、会員さん、利用者さん、生徒さんに対して、
 
最適解を提示する・提案する、
数年間一緒に時間を共にしたプロセスから、
 
いかがでしょうか？と、
提示・提案していくわけですよね。
 
 
数年間一緒に過ごした時間軸と情報を、
全て、AIに読み込ませるのは、
恐らく、すぐに難しいでしょうから、ですね。
 
ということで、私たちの仕事においては、
長期的な目線を養い、
 
AIには出来ないところ価値を見い出し、
ヘルスケアを通じた社会問題の解決を、
共に実行していきませんか？
 
 
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今回は、
「　個人的なバイアスは外して考える方が良いのには理由がある　」
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年齢を重ね、場数を経験し、
自分なりの一定の考え方を持つと、
 
どうしても、意固地に、頑固に、
または個人的な目線での意見が、
強まっていくように思います。
 
 
そうした現象を防ぎたいと思い、
私自身は、多様な人と会い、
 
ディスカッションをして、
意見交換、価値観の共有をし合います。
 
 
また、月に12冊程度は本を読み、
多種多様な考え方をインプットし、
 
思考をフラットにすることで、
個人的なバイアスを排除するようにしています。
 
 
なぜ、このような行動を取るかというと、
個人的なバイアスで物事を判断し、
 
勝手に、これが正しいと思い込み、
それを、他者にも教えていきがちになり、
 
果たして、ホントにそれで良いのだろうか？
と、疑問に思うからです。
 
 
私の立場上も、講師業をしますし、
セミナーや交流会の場で、
 
多くのメンバーと会いますので、
少なからず何かしらの栄養を与える、
 
そういった状況にある立場だと、
自覚・認識もしているからです。
 
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者として、
将来、私たちの業界が盛り上がり、
 
それぞれに自分たちのフィールドで活躍し、
より多くの方々の心身の健康に寄与し、
 
試合・大会で求めるレベルのパフォーマンスを、
発揮してくれるようにサポートし、
 
こういった世の中・業界を作っていきたいからこそ、
今回の冒頭の話となります。
 
はい、ちゃんと理由があるんですよね！
 
 
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～ つながり・連帯・チーム・事業を構築し、
共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ ～
　　
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・4,000文字配信／毎週水曜日AM8:00
　
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さあ、今日も何か１つ「　個人的なバイアスを外す行動　」を、
即実行していきましょう！
 
『 共に加速し、ネクストステージへといきましょう！ 』
『 全ては明るい未来を構築するために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
   　
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など