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健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~

おすすめ本:『 あえて、非効率 利益が上がり、社員もやめない組織の秘密 』

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
  
「 おすすめ本:『 あえて、非効率 利益が上がり、社員もやめない組織の秘密 』 」
  
という題名で、発信致します。
  
毎週、土曜日は、
『おすすめ本』を紹介しております。 
 
 
当社としては、
読書力(ビジネス力、人間力、教養力などを含む)が、
 
パーソナルトレーナー・整体師・カイロ・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・健康運動指導士・ピラティスイントラ・ヨガイントラ等にも必須だと考えており、
 
その能力を高めていくには、読書がお勧めと考えており、
毎週、土曜日に紹介しています。
 
 
ということで、
今回のおすすめ本はコチラ  

syoseki384.jpg

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『 あえて、非効率 利益が上がり、社員もやめない組織の秘密 』
 
https://amzn.to/4bxotbp

*Amazon短縮URLを添付
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月に4~8冊ほどは本を読まれますか?
 
今回、紹介する本は、
「 あえて非効率を深掘りすること 」
に関するテーマの1冊を紹介します!
 
 
 まず本書については、
たまたま書店で発見し、
 
「あえて非効率」というタイトルが目に留まり、
お!って感じでした(笑)
 
というのも、昨今の時代において、
余白や、あえて何もしない時間などが、
着目されている記事をよく見ており、
 
なおかつ「はじめに」と「おわりに」を、
見たところ面白かったので、
これは良書だな!という判断でした。
 
 
 本書の内容自体は、
 
・本質的なこと(原理原則)
・至極、真っ当なこと
・分かっちゃいますが、やっぱそうだよね!
 
という内容も多かったため、
実際のところは読みやすかったです。
 
 
ただし本質を捉えた本書ならでは、
多くの気づきがありました。
 
あえて非効率なことについて、
分かりやすい事例としては、
 
・AIには出来ないことにおいて、人がやること
・体験価値に重きを置くこと
 
・人材育成(人材教育)
・スタッフさん、社員の皆さんへの投資
 
など、上記の通りですので、
効率とは正反対のことに
重きを置いています。
 
 
つまりは「人」に重きを置いており、
この領域は効率化できないことが、
物凄くよく分かります。
 
人材育成って効率化できますか?
と聞かれたとして、
 
研修カリキュラムはあるとして、
しかし、そこは効率化できませんよね。
 
ゆえに「非効率」重視にすることが、
成功のカギを握るという本書です。
 
 
 そして本書の最後の方で
「集団的道徳指数:CMQ」という考えを説いており、
6つの道徳的価値を提唱していました(本書引用)。
 
1.公共心
自分の行動が、社会全体にどう影響するかを意識する力
 
2.利他性
自分の利益ではなく、他者や全体のために行動する姿勢
 
3.規律
ルール・秩序・時間を守る姿勢
 
4.共感力
相手の感情や背景を理解しようとする想像力
 
5.責任感
役割や結果に対して最後まで責任を持つ覚悟
 
6.連帯感
自分は組織の一部という帰属意識
 
上記6つの説明を読んで、
あ、この本は絶対に皆さんへシェアしよ!
と、確信した次第です(笑)
 
 
「 あえて非効率を深掘りすること 」を知る1冊が、
     
企画力・講師力・仕事力などを醸成する
 
一助になれば幸いです。
 
            
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さあ、今日も何か1つ「 読書力を鍛える行動 」を、
即実行していきましょう!
 
『 みんなで遠くへ行くために 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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(*視聴回数、視聴期限の制限なし、いつでもセミナー動画で学習できます!)
  
  
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
 
 
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【 志(企業理念) 】
チームで遠くへ行くために
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
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