HOME > 健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~ > アーカイブ > 指導者のブランド戦略: 2022年4月

健康アドバイザー西口雄生の「志」
~明るい未来を切り拓くために~ 指導者のブランド戦略: 2022年4月

ゴールデンウィーク突入!=追い込み期に突入!?

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 ゴールデンウィーク突入!=追い込み期に突入!? 」
という題名で、発信致します。
 

challenge02.jpg

 
世間は、ゴールデンウィーク初日ということで、
近所の公園は、パパさんたちが子供を連れて来ているという光景。
 
祝日のファミリーデイという感じですね!
 
 
そんなゴールデンウィークの始まりですが、
いかがお過ごしでしょうか?
 
・いつも通り仕事
・ファミリーデイ
・勉強、学び
・旅行、帰省
・映画、遊園地などの娯楽
・ショッピング
・掃除
・デート
・釣りや読書などの趣味
 
そんな感じでしょうか。
 
 
私個人も、上記のような側面は多いです。
 
あとは、県外に出張の仕事ですね。
とあるジムさんの社員研修です。
 
 
ちなみになのですが、
大型連休を活用した何かしらが、
 
通常運転の平日よりもコトが増えますので、
ゴールデンウィークはゆっくり過ごすというよりも、
 
むしろ逆に、追い込み期なのでは?と、
密かに思っています!(笑)
 
 
普段やっていないことに使う時間の量が増えますので、
その分、充実かつ成長させてくれる時期です。
 
そんな意味合いで、追い込み期ですね!
 
 
正直なところ、ぶっちゃけ勝ってる人は、
やっぱり、
 
・大量行動
・大量インプット
・大量経験
 
ですので、天才の思考回路は真似できませんが、
大量○○は真似できますので、
 
必死で付いていきます!
引き続きドンドン動いていきます!!
 
 
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更なる挑戦・チャレンジに向けての足掛かりを創る!

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 更なる挑戦・チャレンジに向けての足掛かりを創る! 」
という題名で、発信致します。
 

challenge01.jpg

 
本当にお陰様で、ここまでやって来れたんだなと、
つくづく感じますし、
 
仕事があることは有り難いことですし、
ご縁・繋がりに感謝でしかありません。
 
 
というのも、経営者のスクール・コミュニティに属し、
人生の挫折や成功を棚卸した際に、
 
これまでの36年間の歩みや、
独立起業後の9年間の歩みが俯瞰出来て、
2022年は10年目の突入。
 
 
さあ、どうすべきかなのか?
 
・挑戦
・チャレンジ
・トライ
 
していく足が掛かりを創る1年かなと、
思い始めております。
 
 
棚卸できますと、
色々と見えてくるものがありますね。
 
多くの経営者の皆さんと切磋琢磨し、
共に学び、高め合っていますと、
 
本当に刺激になりますし、
ヤバい、頑張らないと!と感じます。
 
 
私(当社)の中での3~5年前においては、
トレーナーの独立起業支援が、
 
マイブーム的な位置づけにあったのですが、
コロナ禍の2年間を経験して、
 
少し価値観、人生観、仕事観が変わりました。
 
 
その結果として、
 
・多様な働き方の推奨

もっと自由に。
 
手に職一本、腕一本で!というのは、
もう時代遅れ。
 
トレーナー・インストラクター・整体師・治療家・理学療法士等としては、
もうオワコンでしょうね(笑)
 
 
・ハイブリット以上のトレーナーになることを後押し

現場×オンライン
現場×講師業
現場×コンテンツ
現場×スクール(講座)
現場×コンサル(アドバイザー業)
 
など、形態や業務は何でもOKですので、
もっと多くの能力を身に付けるべきです。
 
収益の柱を2つ以上にしていくということです。
それは「副業」ではなく、「複数業」です。
 
コロナ禍でも関係無く、
結果・成果を出せるといった状況です。
 
 
こうったことが、私(当社)の事業のブームになっており、
下記の無料メルマガも、1年と2ヶ月ほどのところで、
 
少しテーマを変更致しました。
 
 
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もちろん、
 
・多様な働き方の推奨
 
・ハイブリット以上のトレーナーになることを後押し
 
が、世の中の絶対ではありませんし、
 
職人の方々がいるからこそ、
成り立っている場面も多分にあります。
 
 
私(当社)は、時代の流れを鑑みて、
そのようにしていくという話であり、
 
決して、絶対にこれが正解だというのは、
微塵も思っていません。
 
 
しかしながら、いかに長く永続的に、
健康、運動、治療、医療、スポーツ業界等で活躍していくか?
 
という観点で見れば、
自ずと分かってくる側面や、
 
一定解はあるなと思います。
 
 
そんなわけで、もし宜しければ、
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解放・発散できる時間や空間が、時には必要

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 解放・発散できる時間や空間が、時には必要 」
という題名で、発信致します。

 
hassann01.jpg

 
息子の姿を見ていますと、
「解放・発散できる時間や空間」
 
が、時には必要だなと感じます!
 
 
雨の日に、1日家の中にいますと、
やはり、ワーワーなります(笑)
 
純粋で、真っ直ぐで良いなと思います。
 
 
そんな姿を見ていますと、
私たち大人は、何をしているのかな?
 
と、痛感します!
 
 
私たち大人が、
「解放・発散できる時間や空間」が、
 
無いからこそだと思うのですが、
なんか色々と起こったり、怒ったりするのかなと。
 
日本の幸福度ランキングが低いのも、
よく分かりますね(汗)
 
 
では、どうするのか?という話になりますが、
4~6つの自由に関する概念を考察します。
 
・時間の自由
 
・精神の自由
 
・経済の自由
 
・人間関係の自由
 
(*仕事の自由)
 
(*健康の自由)
 
 
よく職場の人間関係が、
絶大なストレスとなっていますね。
 
極端に言えば独立起業しちゃえば、
実は、全てが解決するという話です(笑)
 
 
もちろん、独立起業に失敗をして、
経済の自由が厳しくなる場合もあります。
 
そこは、人間関係や環境などではなく、
100%自分次第ですので、
 
成功しようが、失敗しようが、
納得のいく結果なのかなと思います。
 
 
独立起業後は、時間も自由ですので、
解放・発散できる時間や空間も確保出来ますし、
 
精神の自由も保たれますね。
 
 
ただし、これらの土台に、
健康の自由がありますので、
 
ここは外せません。
 
 
いずれにせよ、独立起業や、
新規事業の起ち上げなどのために、
 
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普段とは違う時間の使い方が、多くを得る時間となる

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 普段とは違う時間の使い方が、多くを得る時間となる 」
という題名で、発信致します。
 

IMG_8315.jpg

 
先日の日曜日の話なのですが、
仲間(同志)が講師をするセミナーにおいて、
 
当日の運営サポートを担っておりました。
 
 
一般財団法人スポーツアライアンスが、
主催・企画するコチラのセミナー。
↓↓↓
「コンディショニングスタンダード」のセミナー
https://sports-alliance.jp/trainer/conditioning
 
 
今回、当日の運営サポートを担った経緯につきましても、
 
「ストレングストレーニングスタンダード」のセミナー
https://sports-alliance.jp/trainer/strength
 
の開発を、私自身も担わせて頂きまして、
 
「コンディショニングスタンダード」の名古屋開催におきましても、
今後、講師を担わせて頂くことが決まり、
 
今回は、内容の勉強、講師の勉強も兼ねて、運営サポートに。
 
 
正直なところ、非常に良い時間でした。
 
・新鮮な雰囲気
・体感、感覚の引き出し、導き出し
・講師としてのセミナーの進め方
 
多くを得る時間となり、
良い勉強をさせて頂いた次第です。
 
 
こうして、普段とは違う時間を過ごすことや、
普段とは違う時間の使い方は、
 
・気づき
・学び
・得るもの
 
非常に大きいなと感じます。
また一つ、成長できるキッカケを頂きました。
 
 
なお、今回の2つのセミナーですが、
直近では、下記のスケジュールで開催します。
 
「ストレングストレーニングスタンダード」のセミナー
↓↓↓
20220508 chirashi1nagoya.jpg
5/8(日)10:00~16:30名古屋開催
https://sports-alliance.jp/trainer/strength
 

「コンディショニングスタンダード」のセミナー
↓↓↓
CSチラシ.jpgのサムネイル画像
7/10(日)10:00~16:30名古屋開催
https://sports-alliance.jp/trainer/conditioning
 
 
「コンディショニングの王道」
「ストレングスの王道」
 
を、体感し、実践し、修得していきたい方は、
ぜひ、ご参加ください!
 
意外と出来ていないことや、
指導し切れていないことが、結構ありますよ(笑)
 
 
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朝はクリエイティブに、夜はジックリと深く

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今回は、
「 朝はクリエイティブに、夜はジックリと深く 」
という題名で、発信致します。


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新年度の4月、早くも最終週ですね。
頑張っていきましょう!
 
さて、この4月もガンガン動いていくわけですが、
当社としては『セミナー講師養成講座』を、
 
正式スタートさせた記念すべき月となりました。
 
 
そんな中で、日々の仕事、タスクを、
ドンドンこなしていく流れの中で、
 
私個人が感じているだけのことかもしれませんが、
 
・朝は、クリエイティブに!
・夜は、ジックリと深く!
 
そんな感覚、思考回路におります。
 
 
これが、良いか悪いかは別として、
アイデアや新しい発想が生まれるのは、
 
やはり朝だったりしますし、
フレッシュに物事を進めていくのも朝です。
 
 
また夜は、夜でジックリと考えながら、
答えは出ませんが、色々と思考は巡りますし、
 
今後のスケジューリングなどを見直したりしながら、
調整、軌道修正などします。
 
 
さらには、やり残していることを、
深く考えながら、明日の朝の答えを導くために、
 
その前段階で、悩み、迷い、考えておく、
そんな感覚もあります!
 
 
そこで、思うこととしては、
仕事を良い意味で区別しておき、
 
「朝はクリエイティブに」
「夜はジックリと深く」
 
そういった分け方、区別もアリかなと。
 
 
お一人お一人、仕事の進め方も違うかと思いますし、
私個人は、こんな感じで生産性を上げている、
 
そんな話として、お役に立てばなと思います。
 
 
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思い付いたことは、ドンドン進めていく!

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時間管理術、タイムマネジメントなど、
カッコいい言葉はありますが、
 
「すぐやる!」という名言があります。
知ってますでしょうか?
 
 
新年度、新生活が始まったり、
環境も変わって、ワタワタしている方も多いかと思いますが、
 
「すぐやる!」に限ります。
鉄則でしょうか。
 
 
慣れない環境でもありますし、
考えている暇があったら、
 
・ドンドンこなしていく
・素早く解決していく
・保留にしない
 
そういったコトが重要かなと思います。
 
 
思い付いた瞬間に、
始めるからこそパワフルにいけます。
 
しかし、保留にしていると、
その熱が冷めてしまいます(汗)
 
 
「鉄は熱いうちに打て」
「思い立ったが吉日」
 
など、名言、諺的なこともありますが、
正しく、その通りだと思います。
 
 
私自身(当社)としても、
引き続きドンドン進めていかないと!
 
と思います。
 
 
もちろん、
 
・考える時間
・悩む時間
・調べる時間
 
は必須ですので、
 
期日・期限までには最良の判断をして、
動き出す!ですね。
 
 
例えばですが、
 
・独立起業なのか?
・店舗開業か?
・転職か?
 
などもですね。
 
 
当社では、独立起業は当然のこととして(笑)、
そこからさらに、多様な働き方を!
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説明責任と質問責任を果たす!

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 説明責任と質問責任を果たす! 」
という題名で、発信致します。


question02.jpg
 
 
よく説明を求めて、
説明責任を果たす場面は、
 
様々な機会において、
あるように思います。
 
 
例えば、私たちトレーナー・インストラクター・整体師・治療家・理学療法士等の場合でも、
 
今すぐに痩せることは難しくて、
数ヶ月間を要することは説明します。
 
今すぐ痩せようとすれば、
リバウンド、健康を害するリスクなどを説明し、
数ヶ月間のプランを提案しますね。
 
 
また治療やリハビリにおいても、
全く同様で、
 
今すぐには痛みが取り除けないことや、
関節可動域を増やすリハビリでも、
 
劇的にすぐに変えることは難しいと、
説明する場合は多いと思います。
 
 
説明責任に関しては、
こういった例で分かりやすいかと思いますが、
 
次は、質問責任を果たすことについてです。
 
 
この事は、サイボウズという企業があるのですが、
100人100通りの雇用形態をしている企業です。
 
コチラで「質問責任」を果たす話がありまして、
説明を受けた側は、自分が理解・納得するように、
 
質問しなければならないということで、
お互いに公明正大であることが前提となっています。
 
 
あ、なるほど!と思ってなのですが、
説明する方が、どれだけ一生懸命に力説しても、
 
伝わらない、理解されない、
といったようなジレンマが発生しますが、
 
それは、説明を受けた側が、
自分の中で咀嚼し、理解し、納得していないため、
 
どれだけ説明しても伝わらないわけですね。
 
 
ということで、説明を受けた側が、
 
質問をできるように、
質問をしやすいように、
質問するのが当然の環境に、
質問責任を果たさない方にも責任がある、
 
といった具合にすることも重要でしょうか。
 
 
それゆえ、
 
説明する側

質問する側
 
の関係性構築が重要で、
上下の関係は全く無くて、
 
対等なフラットな関係性なんだなんと。
そこで、サイボウズの件は、なるほど!と。
 
 
私自身(当社)においても、
セミナーや研修会の講師をよく担当しますし、
 
セミナーや養成講座を企画運営することも多いため、
「質問力」ならぬその逆で、
 
「質問をしてくれる力」を養う必要性があると、
痛感した次第です。
 
「聴く力」「傾聴力」の前段階として、
そもそも、ですね。
 
 
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一週間の流れと、水曜日は意外と重要な1日

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 一週間の流れと、水曜日は意外と重要な1日 」
という題名で、発信致します。
 

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月曜、火曜のブログでは、
ちょっと真面目なというか、
 
シビアにというか、そういった内容でしたが、
今回は、活動の流れを共有します。
 
たまにですが、いつもどんな感じで動いてるんですか?とか、
逆に、私自身も周りの方々が、どんな感じで動いてるか気になりますし、
 
めっちゃ動き回っている人の話を聞くと、
やはり刺激になりますので、です。
 
 
私(当社)の場合ですと、
 
・水曜日
・土曜日&日曜日
 
が、結構重要な曜日です。
 
 
水曜日については、
 
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・経営者のスクールでの課題提出
 
・専門学校での講師
 
・オンラインセミナー受講
 
・ブログは毎日配信ですので当然ここに含まれます
 
などが集中している水曜日です。
 
 
また、土曜日と日曜日は、
 
・ほぼ毎週ですが、
土曜日の夜にオンラインセミナーを開催。
 
または、セミナー講師養成オンライン講座の開講。
 
・日曜日もまたほぼ毎週ですが、
対面形式でのセミナーを1日開催。
 
私が講師の場合もあれば、
企画運営している場合もあればです。
 
 
*毎週末のセミナー開催スケジュールはコチラ
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http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat246/
 
 
ということで、水曜日、土曜日、日曜日を軸に
動いていく感じのウェイトが多いです。
 
 
その他、少しだけレギュラーの講師業や、
レギュラーのパーソナルトレーニング指導が、
 
月曜日と金曜日に集中するというパターンです。
 
 
ゆえに、火曜日が、全ての仕事のマネジメントをする日で、
4000文字以上書くメルマガを書き上げたり、
 
土日のセミナー企画や準備をしたり、
となっている曜日です。
 
 
よって、木曜日がオフ的な感じであったり、
色々と調整に入る段階の曜日ですし、
 
週次会議の時間といったところです。
 
 
以上、日曜日スタートで整理しますと、
 
日:セミナー企画、講師、打ち合わせ
 
月:レギュラーのパーソナルトレーニング指導
 
火:全てのマネジメント
 
水:上記の通り集中日(専門学校、メルマガ等)
 
木:色々と調整、週次会議、打ち合わせ、会議
 
金:レギュラーの仕事、打ち合わせ、会議
 
土:セミナー企画、講師、養成講座
 
 
もちろん、その他パーソナルトレーニング指導や、
個別コンサルサポートでのアドバイザ―業務など、
 
ドンドンやっていくといった感じです。
 
 
この流れを保ちながら、
量を増やし、質を高め、
 
動き回っていく感じです。
 
 
・家族との時間
・読書
・カフェ
・お酒
・筋トレ
・映画
 
などもミッチリ楽しんで!ですね。
 
 
多様な働き方や、
ハイブリットな仕事づくり。
 
固定しない、固めない、
良い意味で自由な動き方も良いのでは?と思います!
 
 
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共感以上に共鳴・共創・共振・共闘

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 共感以上に共鳴・共創・共振・共闘 」
という題名で、発信致します。


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昨日のブログから若干の話は続きますが、
インスパイアさせていく件です。
 
インスパイアしていくには、
多くの刺激が入って来る中で、
 
問題意識や課題意識と繋がってきたり、
 
あーしたい、こーしたいと思っていたことと、
バチッとハマってきたところで、
 
インスパイアしていくのかなと思います。
 
 
その際、仲間・同志たちと、
群れたりしていくことは必要無くて、
 
各々が、それぞれに活動したり、
仕事をしていけば良いのだと思います。
 
 
・目指す方向性
・歩むべき頂(いただき)
・見ている北極星
 
は、同じです。
 
 
ですので、
 
・課題解決
・社会貢献
・利他の精神
 
には、共感しており、
そういった理念・使命・パーパスなのだと思います。
 
 
原則、基本的には、それぞれが邁進し、
結果・成果を出していく中で、
 
時に、手を取り合う、組み合う。
 
 
つまり、共感からスタートし、
さらには、
 
共鳴
共創
共振
共闘
 
していく流れでしょうか。
しかし、決して群がらない。
 
 
各々が独立起業していますし、
それぞれが会社を経営している立場。
 
そういった立場の人たちだけで、
 
・高め合う
・切磋琢磨する
・刺激し合う
 
ゆえに、インスパイアし合う。
 
すなわち、
 
・新たな道が拓ける
・明るい未来を築き上げる
・みんなで人生を楽しめる
 
そういった状況になるでしょうか。
ぜひ、一緒に頑張っていきましょう!
 
 
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朝、インスパイアさせる!

皆様
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今回は、
「 朝、インスパイアさせる! 」
という題名で、発信致します。
 
2022_05.jpg
 
よく朝は、重要な時間だと言われますし、
そのことも、良く分かっています。
 
はい、そうなんですが、
朝はユックリしたいという気持ちもあり、
 
実際のところ、いかがお過ごしでしょうか?
 
 
正直なところ、私自身も
朝5:00起床です!
 
とか、そんなことはありません。
一時期、4:00台に起床していましたが(笑)
 
 
現在は、子どもの寝る時間、起きる時間に、
合せる側面が大きいですし、
 
前日、当日の予定と合せて、
多少、前後します。
 
 
しかしながら、朝の時間帯は、
とても重要ですので、
 
・家族との時間
・メルマガを書く
・ブログを書く
・朝一で実施すべき事項を実行に移す
・読書
・考え事
 
などに、基本的に充てていきます。
 
 
よって、
 
・インスパイアすること
・クリエイティブなこと
・中長期的なこと
 
などに、時間を充てていきます。
 
 
いずれにせよ、ドンドン行動し、
インスパイアしていく過程で、
 
新たな道を構築したり、
新しいアイデアをカタチにしたり、
 
そして、結果・成果を出していかないと、
死あるのみです。
 
 
停滞は衰退の始まりですので、
前進あるのみです!
 
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